年初以来，通和地产凤阳公司分两期开展今年首轮员工培训，2月26日，第二期培训圆满结束。业内专家讲授了“管理沟通与技巧”，重点解析了沟通方法。项目公司骨干员工结合各自实际分享了工作经验，给出了破解工作“瓶颈”的方案。

首轮培训为期一周，总体效果明显，达到了“提高素质、丰富知识、增强能力、树立品牌”的十六字培训目标。参训员工表示，通过培训学习，使自己更新了理念，增强了责任感、紧迫感和危机感，下一步要理清思路、明确目标，坚定信心、激发热情，为“十三五”开局增添新动力。